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ビジネススキル

  • 2021年4月16日

転職希望者がアピールする「行動力」と企業が評価する「行動力」の違い

「私は行動力があります!」とアピールする求職者は多い。 詳しく質問をすると 「流行っている商品があれば、すぐに買ってみます」 「仕事を依頼されたら考えるよりも、まず行動をします」 というように「すぐに行動を起こす」という手段を「行動力」としてアピールするケースが多い。 果たして、「すぐに行動を起こす […]

  • 2021年4月16日

出世すればするほど必要な「マルチタスク力」とは何か?

20代前半の頃、私は3つのプロジェクトを掛け持ちしながら、1日のスケジュールを組み立てる日々だった。 当時の労働時間は1日12時間~15時間。複数のプロジェクトに時間を割り振りながら、忙しくなると残業・休日出勤をしてリカバリーをする日々だ。 「1つのプロジェクトに集中させてくれれば、もっと成果を出せ […]

  • 2021年4月6日

地頭の良さの正体とは~何故あの人は頭の回転が速いのか?~

「地頭が良い」と周囲から言われている人はいないだろか? 「地頭」という言葉は定義が曖昧だが、多くのケースでは「理解が早い」という言葉に集約されるだろう。 どうすれば地頭が良くなるのか? その秘密に迫りたいと思う。 地頭を構成する要素とは ①情報収集能力 人は物事を理解するとき、過去に情報に当てはめて […]

  • 2021年3月15日

ビジネスマンの出世に必要な力とは?

「出世できる人」と「出世できない人」の違いとは何だろうか? 私が働いていたソフトバンクもリクルートも一流大学の出身者が多いが、入社して3年ほど経つと能力に差が広がり、同期を突き放して頭角を現す人が出てくる。 「最年少部長」、「最年少役員」と持てはやされるような人材だ。 残念ながら私はソフトバンクでも […]