【転職活動の成功率を上げる３箇条】
①転職エージェントには「良い企業があれば、すぐにでも転職したい」と伝えること。
※早い転職希望の人ほど、親身に対応してもらえます。
②良いキャリアアドバイザーを見つけることに注力すること。
※相性が悪いキャリアアドバイザーに当たった時は、別の転職エージェントに早々に切り替えてください。
③転職エージェントと同時並行でスカウト型転職サイトを利用すること。
※条件の良い企業や転職エージェントからのスカウトには積極的に応じてください。（明らかに一斉送信のやる気がないスカウトには応じないでください。）
タイプ１：年収450万～600万の方にオススメのパターン
①大手転職エージェント2～3社に登録
（キャリア面談を受けた上で信頼できると感じる転職エージェント1社と転職活動に臨む）
※迷う場合はリクルートエージェント、DODAに登録しておけば間違いはない②転職エージェントと同時並行でスカウト型転職サイトに登録
・リクナビNEXT（エージェントネットワーク）
・DODA（スカウトサービス）
・年収アップを狙うなら「ビズリーチ」、「キャリアカーバー」
①大手転職エージェント2～3社に登録
（キャリア面談を受けた上で信頼できると感じる転職エージェント1社と転職活動に臨む）
※迷う場合はリクルートエージェント、DODAに登録しておけば間違いはない②転職エージェントと同時並行でスカウト型転職サイトに登録
・リクナビNEXT（エージェントネットワーク）
・DODA（スカウトサービス）
・年収アップを狙うなら「ビズリーチ」、「キャリアカーバー」
| 1位 リクルート エージェント |
2位 doda （エージェント） |
3位 マイナビ エージェント |
4位 パソナキャリア （エージェント） |
5位 JACリクルート メント |
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| 登録は完全無料 | 登録は完全無料 | 登録は完全無料 | 登録は完全無料 | |
| 公開求人数107,818 | 公開求人数71,559 | 公開求人数22,557 | 公開求人数8,923 | |
| 非公開求人数137,991 | 非公開求人数35,646 | 非公開求人数90,228 | 非公開求人数13,385 | |
| 主な対象20〜50代 | 主な対象20〜50代 | 主な対象20〜30代 | 主な対象30〜50代 | |
| エリア全国 | エリア全国 | エリア全国 | エリア全国 | |
